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बीमा कंपनियों के पेंशन प्लान से बेहतर NPS

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बाबर जैदी/प्रीति कुलकर्णी, मुंबई

टैक्स रूल में बदलाव का जो प्रस्ताव आम बजट में किया गया है, उसके कारण इंश्योरेंस कंपनियों के पेंशन प्लांस के मुकाबले नैशनल पेंशन सिस्टम (एनपीएस) सहूलियत और टैक्सेशन, दोनों लिहाज से ज्यादा अट्रैक्टिव हो गया है।

एनपीएस में कॉरपस का 60 पर्सेंट तक हिस्सा मच्योरिटी पर निकाला जा सकता है और केवल 40 पर्सेंट का इस्तेमाल एन्युइटी के लिए करना होगा। साथ ही, निकाली गई रकम का 40 पर्सेंट हिस्सा टैक्स फ्री है। पेंशन प्लांस को देखें तो कॉरपस का अधिकतम 33 पर्सेंट हिस्सा ही इनवेस्टर निकाल सकता है, जबकि बाकी रकम अनिवार्य रूप से एन्युइटी में निवेश करनी होती है। एसबीआई लाइफ इंश्योरेंस के मैनेजिंग डायरेक्टर अरिजीत बासु ने कहा, 'इस विसंगति को खत्म किया जाना चाहिए। सभी पेंशन प्रॉडक्ट्स पर एकसमान तरीके से टैक्स लगना चाहिए।'

फाइनैंशल प्लानर्स सलाह दे रहे हैं कि पेंशन प्लान के बजाय एनपीएस में निवेश किया जाना चाहिए क्योंकि इसमें सहूलियत ज्यादा है। पेंशन प्लान में प्लान की पूरी अवधि में प्रीमियम फिक्स्ड रहता है, लेकिन एनपीएस में निवेशकों को साल में न्यूनतम 6,000 रुपये निवेश करने होते हैं और इसमें कोई ऊपरी सीमा नहीं है। फाइनैंशल प्लानर पंकज मथपाल ने कहा, 'अपने कैश फ्लो के हिसाब से निवेशक तय कर सकते हैं कि उन्हें कितना कंट्रीब्यूट करना है।' इसके अलावा एनपीएस में अगर निवेशक पेंशन फंड मैनेजर के प्रदर्शन से खुश न हों, तो वे दूसरा फंड मैनेजर चुन सकते हैं।

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